ホームページ社員養成講座のご案内

ホームページ管理仕様の区分

ホームページ更新の方法では、大まかに下記のいずれかに該当されると考えます。

区分 更新会社 更新仕様 説明
OC 外注 CMS 管理ページに更新ログイン
OF 外注 FTP サーバーへFTP転送
SC 自社 CMS 管理ページに更新ログイン
SF 自社 FTP サーバーへFTP転送

OC・OFの場合

ホームページは、アウトプット契約先が行っていますので、特に html等の知識なく依頼だけ出せば更新できてしまいます。
手間がかからない反面、費用がかかり、アウトプット先に依存することになります。

SCの場合

CMSシステムにもよりますが、大まかな更新要件は、CMSシステムの操作習得で可能です。
更に、10~20個の『 htmlタグ 』『 style (css定義) 』を習得されるだけで、表示の自由度はかなり増します。

SFの場合

ホームページに必要な原初的理解が必要です。SCの場合より、やや多めの習得が必要ですが、基礎からの学習で表現自由度も一番高い方法です。

社員養成講座 自社でWebプロモーションヘ

出張講座です。
ホームページの更新作業や、内容の見直しを自社社員で行うことで、維持コストダウン出来ます。
何より、自社の事業に一番詳しいのは、社員ですから、内容とともに会社のコーポレートアイデンティティ(CI)の見直しにもなります。
ぜひ、ご活用頂ければと考えます。

区分 講座名称 概要 単元 時間
(h)
ホームページに織込む技術 html基礎 htmlタグ意味と、文章表現 画像処理 html実習 2 3  
SEO基礎(検索表示策) 検索上位を目指す基幹となる構成と、内容の紐付 1 1.5 4.5
ホームページを活用する技術 プローモーションを考える 消費者の購買意欲を喚起するための活動と、主な手段 2 3  
html作成実習 LP 商品に宣伝に特化した1ページ作成 実習 1 1.5 4.5
人材訓練 専門委員会化 人的訓練 広告・パブリシティ 活用する手段 1 1.5  
  協議 実習 1 1.5 3
合計時間 12

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